从平均工资和中位数的角度来看,香港的薪酬并不是很高,但是不同行业之间的差距非常大。每小时 120 至 130 港元(15 至 17 美元)或每年约 240,000 港元(30,000 美元)。
1、房地产/专业/商业服务每小时 140 港元(18 美元)或每年约 280,000 港元(36,000 美元);
2、个人服务每小时 170 港元(21 美元)或每年约 340,000 港元(43,000 美元);
3、业务分析师——每小时 160 港元(20 美元)或每年约 320,000 港元(41,000 美元);
4、数字营销人员——每小时 220 港元(28 美元)或每年约 440,000 港元(56,000 美元);
5、财务分析师——每小时 180 港元(23 美元)或每年约 360,000 港元(46,000 美元);
6、软件工程师——每小时 160 港元(20 美元)或每年约 320,000 港元(41,000 美元)。
如果想在香港过上舒适的生活,建议找一个年薪40万到60万港元的职位。上述薪水可能会受到不包括津贴和奖金。
此外,香港雇主在选择外籍工人时相对挑剔。工人本身需要满足一些相对严格的资格和经验准则,雇主必须能够证明他们找不到合适的当地居民替代该职位。此外,前往香港工作最好会说粤语,当然很多场合英语就足够了。
2、香港身份证香港身份证一般有两种主要的类型:
持有人必须具有香港永久性居民的身份,并且必须得到移民局的批准。
持有人不得具有香港永久居民的身份,但可以在香港逗留180天以上,并且可以持有工作签证,学生签证,和相关的签证。
此外,如果儿童有权享有上述情况,则11至17岁儿童的身份证与成人的身份证不同。
3、香港的入境政策香港遵循自由的移民政策。约有 170 个国家和地区的国民可免签证来港,为期 7 至 180 天不等。短期访客可持访客签证来港进行商务洽谈及签订合约。政府已推出适当的工作签证规定,以预期可能希望迁往香港经营业务或可能希望聘请外国专业人士在其公司工作的企业家的需求。受养人获发签证,可让他们在香港从事几乎任何类型的合法工作。